GreenCare - Wo Menschen aufblühen 

Die Akademie Haspelwald ermöglicht Ihnen, im Bereich Persönlichkeitsentwicklung mit Pferden, Kräutern und Landwirtschaft eine flexible, individuelle und arbeitsmarktkonforme Gestaltung Ihrer Wiedereingliederung ins Berufsleben.

 

Die Dauer ist individuell zu vereinbaren. Ziel ist es, wieder einen Sinn im Leben zu sehen, motiviert und aktiv das Leben neu zu gestalten. Die professionellen Coachings und die Arbeit im Freien und mit den Tieren helfen Ihnen dabei. Ihre Stabilität, Leistungsfähigkeit und Belastbarkeit soll dadurch gesteigert werden. Sie erhalten Anregungen und Tipps wie Sie wieder der Pilot Ihres eigenen Lebens werden können.

 

Unsere Pferde decken die kleinste Unstimmigkeit in ihrem Innersten auf. Dadurch kommen auch nicht so präsente Themen ans Tageslicht.

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Ausgangslage für das Aufbautraining - Voraussetzungen für die Aufnahme:

• Selbstständige Bewältigung des Alltags

• Kein akutes Suchtverhalten

• Keine suizidalen Phasen

• Mindestens 4 Tage mit 4 Stunden präsent sein können
   

Ziel des Trainings ist der Aufbau der Leistungs- und Arbeitsfähigkeit. Gefördert werden Selbst- und Sozialkompetenzen sowie die Teamfähigkeit am künftigen Arbeitsplatz. Am Gestüt Haspelwald wird den Klienten ein wirtschaftsnaher und realer Arbeitsplatz zur Verfügung gestellt. Die Trainer des Gestüts und die Klienten nehmen an den vereinbarten Teamgesprächen regelmäßig teil.

 

Ziele des Aufbautrainings:

• Steigerung von Leistung und Präsenz auf 80-100%

• Lösungsfindung am realen Arbeitsmarkt

• Rollenspiele für Vorstellungsgespräche

• Stärkung der eigenen Kompetenzen

• Steigerung von Leistungsfähigkeit, Belastbarkeit und der eigenen Stabilität

• Fuß zu fassen am Arbeitsmarkt

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Inhalte des Aufbautrainings:

Mit Pferden arbeiten: durch das direkte und uneingeschränkte Feedback der Pferde lernen die Klienten:

• Eigen-und Fremdbild

• Die eigenen Fähigkeiten einzuschätzen

• Konzentrationsfähigkeit zu steigern

• Durchsetzung und Selbstbewusstsein

• Sozialen Umgang und Sozialkompetenz zu steigern

• Konzentrationsfähigkeit zu erhöhen Steigerung der Leistungsfähigkeit
   

Methodenkompetenz:

• Förderung der Eigenverantwortung: Steigerung der Weiterentwicklung am Arbeitsmarkt und Übernahme von Verantwortung in betriebsinternen Arbeiten

• Förderung der Selbst-Methodenkompetenz: Steigerung der Fähigkeit zur Selbstreflektion sowie Selbstwahrnehmung und Selbstbeobachtung

• Coaching Gespräche: Eigenbild-Fremdbild und professionelles Feedback, Besprechungen über die persönliche Lage

 

Steigerung der Arbeitsabläufe und Inhalte:

• Selbst strukturierter Tagesablauf: langsamer Aufbau von übertragenen Arbeiten, selbständige Einteilung der Pausen

• Regelmäßige Leistungsüberprüfung: dies erfolgt durch die Coaching Gespräche

• Coaching Gespräche: hier werden Ist-und Soll Situationen besprochen und Feedback gegeben
   

Arbeitsbereiche für unser Aufbautraining:

• Pferde: Ställe reinigen, Pferde pflegen, füttern und versorgen, Übungen mit den Pferden

• Kräuter: Mithilfe beim Zubereiten von Produkten für den hauseigenen Kräuterladen

• Arealpflege: Instandhaltung von Wegen und Plätzen am Gestüt, Winterdienst, Grünflächenpflege

• Gartenarbeiten: Unkraut jäten, Bäume und Sträucher schneiden

• Landwirtschaft: Reinigen und Instandhalten der Weiden, Werkzeugpflege etc.